3月20日，醴陵中油燃氣公司內訓師評級會議在辦公樓三樓會議室準時召開。會議在培訓中心副主任彭香榮對老師及領導的歡迎致辭中拉開序幕 ，熱烈的掌聲也提前預示了此次評級順利召開 。
會議就公司已評選出的8名內訓師 ，經湖南金牌講師童國慶老師、公司總經理郭林及中高層領導共同組成評委組，由內訓師依次進行30分鐘試講 ，試講完畢後由童老師及各位評委現場對內訓師試講課程打分，並通過分值高低評選出內訓師級別。
內訓師通過充分準備，試講過程中有的利用滅火器工具、有的拿出流量計剖面模型、有的利用小黑板書寫重要內容便於記憶 ，他們將自信、專業 、精彩的授課風格展現的淋漓盡致 。通過評委們公開、公正的評分，評級名單由童老師公佈 ，並由總經理郭林頒發聘任證書，此次共評選出中級內訓師3名，初級內訓師3名，實習內訓師2名 。內訓師們也表態發言，會將內訓師的這份榮譽放在心裡，將責任放在肩上，扎實努力學習並積極分享，為公司注入新鮮的知識血液貢獻自己微薄的力量。
會後總經理郭林作對公司培訓中心及內訓師們 ，提出三點要求：
一是對內訓師現有成績予以認可 ，但仍有較大進步空間 ，要相互取長補短，共同進步；
二是期盼培訓中心與內訓師發揮力量，召集並吸取更多、更強的力量加入進來，打造一支“學、說、做 、行”四合一的培訓隊伍 ；
三是要將發展學習 、創新型企業作為長遠規劃 ，將公司知識與人才需求擺在第一位 ，為公司更好的明天描繪宏偉藍圖 。